熊本県の求人情報

□0歳～5歳児（定員30名）の企業主導型保育園のパート保育士 ＊保育士業務全般（正社員と一緒に入ります。） ・補助的な役割（正社員と一緒に保育を進める・保育の準備等） ・絵本の読み聞かせ ・保育記録（保育日誌・連絡帳等）など （変更の範囲）変更なし

○支援の必要な児童の療育の活動 ・支援の必要なこども達の自立を目標に、生活面や社会性の習得を 支援します。 ・生活面のサポートでは、基本的生活習慣の確立、社会性の自立で は、あいさつ、コミュニケーション能力の強化、公共の場でのル ールとマナーの習得のサポートをしていただきます。 ・送迎業務及び補助：事業所から20分圏内（主に菊陽町：社用車 使用／A T可） 「変更範囲：変更無し」

＊保育園にて、乳幼児の保育と保育に付随する仕事に従事していた だきます。 ・昼食やおやつ等の食事の補助 ・おむつ替えや身の回りのお世話 ・園内の清掃など 変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

・障がいや支援の必要なお子様への療育を行います。 未就学児から中学生までのお子様が通っています。 ・10名の小集団を3名以上の職員で見ますので一人一人の特性に 応じた支援を行えます。保育士の経験を発揮できるお仕事です。 ＊障がい児の療育、教育に興味がある保育士さんお持ちしています ＊社用車（軽または普通車）運転可能な方に送迎をお願いします。 送迎希望されない場合は相談下さい。 ※業務の変更範囲：変更なし ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

＊保育業務全般を担当して頂きます。・主担任の補助業務になりま す。・0歳から5歳児の担当。・乳幼児の日常の保育、基本的な 生活習慣や、見守り等の保育業務になります。 ・定員は80名。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし

＊保育業務全般を担当して頂きます。・主担任の補助業務になります。・0歳から5歳児の担当。・乳幼児の日常の日常の保育、基本的な生活習慣や、見守り等の保育業務になります。 ・定員は80名 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊資格を有しながら、保育園での勤務未経験の方も気兼ねなくご応 募下さい。OJTを実施し、丁寧に指導して参ります。

企業主導型保育園の一般保育士（または支援員）を募集します。 安全でほのぼのとした小さい職場です。小規模で屋上ビオトープの日当たりの良い街中の施設です。0歳児から2歳児3歳児が多いです。 【変更の範囲：変更なし】

合志たけのこ保育園 2025年4月開所 （保育士業務全般） ・0～5歳時の保育・子育て支援 ・クラス担任またはクラス担任の補助業務 （定員80名） ※その他、上記に付随する業務 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です （変更範囲：変更なし）

・入所児童の自立のための日常生活全般の支援、家族関係の 再構築支援、アフターケアー ・地域の子育て支援 ・宿直は週1回程度、施錠時に児童の人数確認 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

障がいのある0～18歳のお子様に対し、療育をご提供していただくお仕事です。 ＊お子様の送迎業務あり（社用車AT）。 ＊変更の範囲なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

0～5歳児のこどもの保育。 基本的には未満児クラスの保育補助。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

［保育士業務全般］ ・0～5歳児の保育業務 ・クラス担任の補助業務 （定員120名） ・その他、上記に付随する業務 ＊変更範囲：変更なし ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

＊こどもたち（未就学・学童）へのサポート、支援、療育の補助等 ＊車での子供たちの送迎。（ミニバン型普通乗用車） ＊施設業務未経験者も応募可能です。 研修制度がしっかりしているので安心して応募されてください。 OJT．Off-JTが充実しており、先輩社員が丁寧に指導し ます。お気軽にお問合せ下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

・児童発達支援、放課後等デイサービスでの活動、療育支援。 ・児童の送迎。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

・3才児又は4才児又は5才児クラスの保育補助 ・園児の見守り、援助、食事・排泄のサポート 変更の範囲：変更なし