杉並区の求人情報

• 駅チカ
• 退職金あり
• 日祝休み
• 残業少なめ
• 寮完備
• 経験不問
• 賞与あり

こどもヶ丘保育園は「株式会社チャイルドビジョン」が運営する保育園です。当法人は『子どもひとりひとりの個性を尊いものとして認め、伸ばす保育』を保育理念とし、都内に複数の保育園を運営する法人です。求人の特徴は【年間休日の多さ】と【残業時間の少なさ】です！年間休日が126日と多く、会社として「ノー残業」を推奨している為、仕事とプライベート両立したい方にお勧めの求人です！興味のある方は担当アドバイザーへお問い合わせください☆彡

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• 経験不問
• 賞与あり

こどもヶ丘保育園は「株式会社チャイルドビジョン」が運営する保育園です。当法人は『子どもひとりひとりの個性を尊いものとして認め、伸ばす保育』を保育理念とし、都内に複数の保育園を運営する法人です。求人の特徴は【年間休日の多さ】と【残業時間の少なさ】です！年間休日が126日と多く、会社として「ノー残業」を推奨している為、仕事とプライベート両立したい方にお勧めの求人です！興味のある方は担当アドバイザーへお問い合わせください☆彡

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• 産休・育休制度

テンダーラビング保育園を運営する「株式会社テンダーラビングケアサービス」は保育園をはじめとし、介護施設も運営する法人です。当法人では残業時間を少なく抑え、仕事の持ち帰りも極力無いように努力をしている法人です！残業時間は月平均で8時間と非常に少ない保育園です！年間休日も120日と多く、プライベートと仕事を両立させたい方にお勧めの求人です♪【引越し支度金】や【借上げ社宅制度】がございますので、遠方からのお引越しをお考えの方も、担当アドバイザーへご相談ください☆彡

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ピノーコーポレーションはひとりひとりの個性を輝かせる「のびやか保育」を理念としております。 保育者が子どもひとりひとりに対して「愛情」をもって接する事で豊かな感情を子どもたちと共有していくことが大切だと考えます。

• 駅チカ
• 退職金あり
• 賞与あり
• 産休・育休制度

ピノーコーポレーションはひとりひとりの個性を輝かせる「のびやか保育」を理念としております。 保育者が子どもひとりひとりに対して「愛情」をもって接する事で豊かな感情を子どもたちと共有していくことが大切だと考えます。

• 給与高め
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• 寮完備
• 賞与あり
• 産休・育休制度

保育ルームfelice高円寺園は関東圏を中心に複数の保育園を展開している「株式会社アルコバレーノ」が運営する保育園です。「遊びを通して子どもの主体性を育む」「共感し誉めて自己肯定感を育てる」「発見と感動を味わいながら豊かな感性を育てる」という3つの保育目標のもと、保育園運営を行っています！【給与水準が高い】【産休・育休制度有】【宿舎借り上げ制度有】など魅力が豊富な求人です！興味のある方は担当アドバイザーまでお問い合わせください☆彡

• 給与高め
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保育ルームfelice高円寺Ⅱ園は関東圏を中心に複数の保育園を展開している「株式会社アルコバレーノ」が運営する保育園です。「遊びを通して子どもの主体性を育む」「共感し誉めて自己肯定感を育てる」「発見と感動を味わいながら豊かな感性を育てる」という3つの保育目標のもと、保育園運営を行っています！【給与水準が高い】【産休・育休制度有】【宿舎借り上げ制度有】など魅力が豊富な求人です！興味のある方は担当アドバイザーまでお問い合わせください☆彡

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阿佐ヶ谷たいよう保育園は「社会福祉法人まあれ愛恵会」が運営する認可保育園です。社会福祉法人まあれ愛恵会は東京・埼玉・神奈川に複数の認可保育園を運営している法人です！法人の方針として、子どもが好きで向上心のある方を募集しています！「賞与4ヶ月分」「退職金制度有」「完全週休2日」「社宅制度有」など魅力的な要素が多い求人です！退職金に関しては「福祉医療機構退職共済」と「埼玉県社会福祉事業共助会」の2本立てです！興味のある方は担当アドバイザーまでお問い合わせください☆彡

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ピノーコーポレーションはひとりひとりの個性を輝かせる「のびやか保育」を理念としております。 保育者が子どもひとりひとりに対して「愛情」をもって接する事で豊かな感情を子どもたちと共有していくことが大切だと考えます。

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ピノーコーポレーションはひとりひとりの個性を輝かせる「のびやか保育」を理念としております。 保育者が子どもひとりひとりに対して「愛情」をもって接する事で豊かな感情を子どもたちと共有していくことが大切だと考えます。

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ピノーコーポレーションはひとりひとりの個性を輝かせる「のびやか保育」を理念としております。 保育者が子どもひとりひとりに対して「愛情」をもって接する事で豊かな感情を子どもたちと共有していくことが大切だと考えます。

• 駅チカ
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ピノーコーポレーションはひとりひとりの個性を輝かせる「のびやか保育」を理念としております。 保育者が子どもひとりひとりに対して「愛情」をもって接する事で豊かな感情を子どもたちと共有していくことが大切だと考えます。

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雲母保育園は、お子さまの未来を大切にするとともに、職員の未来も大切にしています。従来、黒子的な存在であった保育士が、「輝く大人」として豊かな個性を発揮することこそが、たくさんの「輝く子ども」を育てることにつながると考えるからです。 “輝く保育士が輝く子どもと、子どもの未来を育てる”。それが雲母の保育力。安全だけが配慮された画一的な保育とは違う、皆様が本当に求める保育を目指し、日々新しい実践が出来るように取り組んでいます。"

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子育て支援のために培った「その子らしさを自ら育むチカラ」と絵本の想像の世界から遊びへつなげる保育活動が特徴の保育園です。私たちは保育士にとっても、子どもたちにとっても、子育てをする保護者の皆さまにとっても居心地のよい心からの笑顔を作ることができる園を本気で目指しています。

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ピノーコーポレーションはひとりひとりの個性を輝かせる「のびやか保育」を理念としております。 保育者が子どもひとりひとりに対して「愛情」をもって接する事で豊かな感情を子どもたちと共有していくことが大切だと考えます。

認可保育園（0歳～5歳：定員200名）での保育士業務 「かけがえのない命をはぐくむ場」を理念に、子どもの自主性を引 きだす保育に取り組んでいます。 ・男性、女性保育士が共に活躍しています。 当法人の定める業務

認可保育園（0歳～5歳：定員110名）での保育士業務。 「かけがえのない命をはぐくむ場」を理念に、子どもの自主性を引 き出す保育に取り組んでいます。 ・男性、女性保育士が共に活躍しています。 ・法人全体でのオンライン研修制度や、先輩職員に1対1でサポー トを受けられるメンター制度を利用し、スキルアップを図ってい ます。 ・業務改善を提案すると手当を受けられる制度があり、業務改善に 役立てています。 当法人の定める業務

認可保育園（0歳～5歳：定員200名）での保育士業務 「かけがえのない命をはぐくむ場」を理念に、子どもの自主性を引 き出す保育に取り組んでいます。 ・男性、女性保育士が共に活躍しています。 ・法人全体でのオンライン研修制度や、先輩職員に1対1でサポー トを受けられるメンター制度を利用し、スキルアップをはかって います。 ・業務改善を提案すると手当を受けられる制度があり、業務改善に 役立てています。 当法人の定める業務

令和3年4月 開園の保育園です。 ・保育 1歳～5歳までの保育全般 ・お昼は完全給食 保育環境を整え、生活と遊びが自発的にできるよう年齢及び発達 段階を踏まえた、保育計画や指導計画を立てて保育をしています。 ※遠方の方にはWeb面接対応いたします。面接回数は、Web面 接と対面面接の2回となります。 ※20歳代～50歳代の男性、女性保育士さんが活躍しています！ 変更範囲：会社の定める業務

乳児・幼児クラスの保育 保育全般（環境整備、清掃業務等を含む） 変更範囲：変更なし

●認可保育園での0歳～2歳児の保育業務全般 0歳児：3名、1歳児：20名、2歳児：24名 ＊平成26年12月開園の杉並区認可保育園です。 ＊住宅借り上げ制度あり！ （月最大8万2千円） ＊開所時間が7：30～18：30なので、 働きやすいです。 変更範囲：変更なし