その他（東京）の求人情報

2022年4月1日開園した日産自動車の企業内保育園です。 ・定員10名と小規模な保育園ですが、企業様のニーズに合 わせて増員の可能性があります。 ・施設・設備ともに新しく、綺麗で快適な環境で保育ができ ます。 ・保育士資格を取得して間もない方やブランクのある方も しっかり指導・フォローしますので安心です。 変更範囲：変更なし

・車通勤可能なお仕事 ・6ヵ月～小学生までのお子様をスタッフ2名以上で見守り ・資格や経験を活かし、空いた時間でお仕事可能 ・ダブルワーク可能 ・遊びや食事介助などが中心のお仕事 変更範囲：変更なし

放課後等デイサービス・児童発達支援での保育士のお仕事です。 発達障がい、知的障がいを持つ子供たちにや保護者に寄り添い、個別支援計画に基づき子供たちの支援をしていきます。 様々な活動を通して子供たちの生きる力を育んで行き、将来の自立のための支援をしています。外部講師によるビジョントレーニング、ダンス、習字、などのプログラムでより専門的に支援できる体制を整えており働く側のスキルアップのための研修制度も設けております。 【変更の範囲：会社の定める業務】

未就学児の療育。 通園しているお子様、また親子でのグループ療育を行っていただきます。 ＊ベテランのスタッフが多く、とても暖かい雰囲気の職場です。 また、業務上、他職種との交流も多いので、新しいスキルを習得 でき、キャリアアップに繋げていける環境です。 変更範囲：変更なし

認可保育園（0歳～5歳：定員110名）での保育士業務。 「かけがえのない命をはぐくむ場」を理念に、子どもの自主性を引 き出す保育に取り組んでいます。 ・男性、女性保育士が共に活躍しています。 ・法人全体でのオンライン研修制度や、先輩職員に1対1でサポー トを受けられるメンター制度を利用し、スキルアップを図ってい ます。 ・業務改善を提案すると手当を受けられる制度があり、業務改善に 役立てています。 当法人の定める業務

認可保育園（0歳～5歳：定員200名）での保育士業務 「かけがえのない命をはぐくむ場」を理念に、子どもの自主性を引 き出す保育に取り組んでいます。 ・男性、女性保育士が共に活躍しています。 ・法人全体でのオンライン研修制度や、先輩職員に1対1でサポー トを受けられるメンター制度を利用し、スキルアップをはかって います。 ・業務改善を提案すると手当を受けられる制度があり、業務改善に 役立てています。 当法人の定める業務

ウェルネス保育園東松山で保育士業務に就いていただきます。 ＊生活習慣指導 ＊社会性の醸成 ＊心身の健やかな成長をサポート ＊保護者のサポート ＊保育室の清掃・環境整備 等 変更の範囲：無

＜保育＞（定員60名程、0～5歳児） ＊生活習慣業務 ＊集団生活を通じ社会性を養わせる ＊心身の健やかな発達をサポート ＊地域との連携業務 ＊保護者に対しての報告、アドバイス、サポート等 変更範囲：変更なし

保育園（定員105名：0～5歳児）にて保育業務に就いていただきます。 ・子どもの登園、降園対応 ・保育補助 変更範囲：変更なし

保育園（0～5歳児：定員105名）で、保育士業務に就いて頂きます。 ＊生活習慣指導 ＊社会性の醸成 ＊心身の健やかな発達をサポート ＊保護者のサポート 等 変更範囲：変更なし

保育園（0～5歳児：定員105名）で、保育士業務に就いて頂きます。 ＊生活習慣指導 ＊社会性の醸成 ＊心身の健やかな発達をサポート ＊保護者のサポート 等 ＜変更範囲：変更なし＞

認可保育園（0歳～5歳：定員131名）での保育士業務 「かけがえのない命をはぐくむ場」を理念に、子どもの自主性を引 き出す保育に取り組んでいます。 ・男性、女性保育士が共に活躍しています。 ・法人全体でのオンライン研修制度や、先輩職員に1対1でサポー トを受けられるメンター制度を利用し、スキルアップを図ってい ます。 ・業務改善を提案すると手当を受けられる制度があり、業務改善に 役立てています。 《変更範囲：当法人の定める業務》

認可保育園（定員70名：0～5歳児）にて保育の業務に就いていただきます。 ＊担任業務 ＊生活習慣指導 ＊心身の健やかな発達サポート、社会性の醸成 ＊保護者へのアドバイス、サポート等 変更範囲：変更なし

2024年4月に開園した保育園（定員75名：0～5歳児）にて主任業務に就いていただきます。 ＊主幹保育教諭業務全般 ＊職員指導 ＊保護者対応 ＊行政対応 等 変更範囲：変更なし

ウェルネス認定こども園にて、保育の業務に就いていただきます。 ＊担任業務 ＊生活習慣指導 ＊心身の健やかな発達サポート、社会性の醸成 ＊保護者へのアドバイス、サポート等 変更範囲：変更なし